הכל התחיל מצורך אמיתי, כמעט זעקה, שעלתה מהשטח אחרי ה-7 באוקטובר. מנכ"לים ותעשיינים, במיוחד בקווי העימות, מצאו עצמם מתמודדים לבד עם קשיי תפעול קיצוניים – עובדים שפונו, קווי ייצור שנעצרו, שרשראות אספקה שנקטעו, כאשר אין מענים מספקים או מדריך קיים כיצד לפעול.
2 צפייה בגלריה
השקת ערכת חוסן
השקת ערכת חוסן
השקת ערכת חוסן
(צילום: פרטי)

כעת, יוזמה חדשה שהתחילה באינטל לוקחת את הידע הרב שהצטבר על עבודה במצבי קיצון שנצבר במהלך מלחמת חרבות ברזל, ויוצרת ממנו ערכת חוסן טכנולוגית תעשייתית שתהייה זמינה לכל משבר עתידי.
הערכה מציעה 'ארגז כלים' ממשי ופרקטי, שתוכנן במיוחד לתעשיינים בשטח בזמן חירום. הרעיון המרכזי הוא לשלב שני מרכיבים חיוניים שהוכחו כיעילים: מצד אחד, פתרונות טכנולוגיים מתקדמים מהניסיון העשיר של אינטל, ומצד שני - שיטות ניהול ופתרונות יצירתיים שפותחו 'על רטוב' במפעלים שהיו תחת אש, במיוחד אחרי ה-7 באוקטובר. לדוגמה, מה קרה למפעלים כשעובדים פונו מהבתים שלהם או גויסו למילואים בצו 8? קווי ייצור נעצרו כי לא היה מי שיפעיל אותם. הערכה תציע פתרונות טכנולוגיים כמו שימוש במציאות רבודה. מהנדס או טכנאי מומחה יוכל, ממיקום מרוחק ובטוח, 'לראות' דרך משקפיים חכמים מה קורה במכונה במפעל, ולהדריך מרחוק עובד פחות מנוסה שנמצא שם איך לתקן תקלה או להפעיל ציוד קריטי. זה שומר על הייצור.
ומה לגבי חומרי גלם שנתקעו בנמל או ספקים שלא יכלו להגיע בגלל המצב? הערכה תרכז פתרונות ו'טריקים' שמפעלים אחרים כבר מצאו – איך לאלתר שרשראות אספקה חלופיות, למצוא ספקים חדשים במהירות, או לנהל מלאי בצורה יעילה יותר בזמן משבר. לא תיאוריה, אלא שיטות שעבדו בפועל. בנוסף, היא תיתן כלים להתמודדות עם האתגר האנושי – איך לנהל צוות שנמצא בלחץ אדיר, דואג למשפחה, או עובד מרחוק בתנאים לא פשוטים.
המטרה היא לתת לתעשיינים בישראל 'מתכונים' וכלים מוכנים מראש – גם טכנולוגיים וגם ניהוליים – שאפשר לשלוף ולהשתמש בהם מיד כשקורה משהו בלתי צפוי, כדי שהמפעל יוכל להמשיך לעבוד ככל האפשר, גם בתנאים הכי קשים.
דגן לוין, מנכ"ל איגוד התעשייה הקיבוצית, מסביר: "כ-70 ממפעלי התעשייה הקיבוצית, הממוקמים על גבולות הארץ בצפון ובנגב המערבי, חלקם בטווח זריקת אבן מהגבול, פעלו וייצרו במהלך המלחמה בתנאים בלתי אפשריים עד דמיוניים. הידע הייחודי שנצבר בתעשיות אלו במהלך המלחמה עובד ופותח על ידי איגוד התעשיה הקיבוצית וציונות 2000 למתודולוגיה סדורה לניהול מפעלים במצבי חירום, ומתורגם עתה בשיתוף פעולה חדשני עם אינטל לכדי ערכה לניהול במצבי חירום, שתוכל לשרת את התעשיות הישראליות במגוון אתגרים עתידיים".

2 צפייה בגלריה
דגן לוין, מנכ"ל איגוד התעשייה הקיבוצית דניאל בן עטר, סגן נשיא תאגידי באינטל העולמית שרי נוריאל, מנכ"לית ציונות 2000
דגן לוין, מנכ"ל איגוד התעשייה הקיבוצית דניאל בן עטר, סגן נשיא תאגידי באינטל העולמית שרי נוריאל, מנכ"לית ציונות 2000
דגן לוין - מנכ"ל איגוד התעשייה הקיבוצית דניאל בן עטר - סגן נשיא תאגידי באינטל העולמית שרי נוריאל - מנכ"לית ציונות 2000
(צילום: פרטי)

בעיצוב הערכה משתתפים תעשיינים רבים. "כחברה שהיא גם תעשייה ישראלית ותיקה וגם מובילה טכנולוגית עולמית, התמודדנו באינטל עם אתגרים רבים לאורך השנים. למדנו שחדשנות וחשיבה יצירתית הן המפתח לחוסן", אומר דניאל בן עטר, סגן נשיא תאגידי באינטל העולמית, מנכ"ל ארגון הייצור העולמי של אינטל ומנכ"ל משותף אינטל ישראל. "אנחנו רוצים לתרום מניסיוננו, מהמתודולוגיות והכלים שלנו, ובד בבד גם ללמוד מהחוסן ומהניסיון שנצברו בשטח כדי שנוכל להתמודד טוב יותר עם אירועים מטלטלים כמו ה-7 באוקטובר. הכוח טמון בשילוב הניסיון שצברנו, הידע שנאסף ממפעלים שחוו את המשבר, והיכולת לשלב בין שיטות ניהול גמישות לטכנולוגיות מתקדמות. ערכת החירום החדשה תספק בדיוק את הכלים האלה - החל מפתרונות טכנולוגיים להפעלת מכונות מרחוק ועד מתודות לניהול צוותים מפוזרים - כלים שמאפשרים המשכיות עסקית גם כשהבלתי צפוי קורה".
פיתוח 'ערכת החוסן' והטמעתה בקרב התעשיינים יתבצעו דרך תוכנית ייעודית שתתחיל לאחר אירוע ההשקה. התוכנית תכלול סדרת מפגשי למידה והכשרה בהובלת מומחי אינטל ומומחים מהתעשיות הקיבוציות, וציונות 2000 שצברו ניסיון רב. המפגשים יעסקו בנושאים קריטיים כגון ניהול שרשרת אספקה ולוגיסטיקה בזמן חירום, ניהול תחת אש, כלכלה גלובלית, שימוש בטכנולוגיות לשימור המשכיות עסקית וחיזוק חוסן ההון האנושי.
אחת הדוגמאות לטכנולוגיה שתסייע, והיא חלק מהפתרונות שערכת החוסן התעשייתית מציעה, היא השימוש במציאות רבודה (AR) באירוע ההשקה אף תוצג הדגמה כיצד מהנדסים יכולים לטפל בתקלות במכונות ייצור מורכבות מרחוק באמצעות משקפי AR חכמים, ללא צורך בנוכחות פיזית של מומחה במקום אירוע החירום.
שרי נוריאל, מנכ"לית ציונות 2000: "אנו מהווים בית מקצועי לחברות עסקיות המעוניינות להטמיע את ערכי הגיוון וההכללה וליצירת שיתופי פעולה רב מגזריים. יחד, אנו מפתחים אסטרטגיות לאחריות חברתית-כלכלית שיובילו להשפעה אמיתית – בתוך הארגון ובקהילה. סביבת העבודה העסקית תלויה ביכולתה להתמודד עם מגוון אתגרים חברתיים וכלכליים הכרוכים זה בזה. בשעת משבר, לתעשייה תפקיד משמעותי בחזרה לשגרה וביכולתה להוביל התחזקות וצמיחה".
אירוע ההשקה התקיים ביום שלישי השבוע במפעל אינטל בקרית גת, ויכלול דברי פתיחה, הצגת התוכנית, פאנל מנכ"לים בהשתתפות פטריסיה גרומברג (מנכ"לית פולירית, זיקים) ואביב סוטו (מנכ"ל אייברי דניסון ישראל, חניתה), הדגמת טכנולוגיית AR וסיור במפעל.